She's observed that co-CEOs tend to work best at independent companies without complex structures, and with two people that have already worked together.
两个月后，重新打开画面，他发现了新的剪辑逻辑。声音的河流引领他重新拼接影像碎片，他不再执着于最初预设的政治历史框架，而是让材料自身的情感脉络浮现。杜耀豪总结：“电影实际上是一个非常透明的失败过程。我没有成功地把他们聚在一起，也没有人比以前更快乐。”，这一点在爱思助手下载最新版本中也有详细论述
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